Our WhatsApp number cannot be used for calls. This is a chat only number.
గ్రూపు హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ అనేది ఒక రకమైన హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ పాలసీ. ఇది ఒకే సంస్థ కింద పనిచేసే వ్యక్తుల సమూహాన్ని కవర్ చేస్తుంది. దీనికి సంస్థ యజమాని ప్రీమియం చెల్లిస్తారు కనుక ఇది తరచుగా ఉద్యోగులకు విలువైన ప్రయోజనంగా అందించబడుతుంది. గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ కవరేజీని కొన్ని సందర్భాల్లో ఉద్యోగుల కుటుంబ సభ్యులకు కూడా విస్తరించవచ్చు. ఈ ఇన్సూరెన్స్ పథకం కార్పొరేట్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ లేదా ఎంప్లాయి హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్గా కూడా పేర్కొనబడుతుంది.
అయితే, వ్యక్తిగత హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ పాలసీలతో పోలిస్తే దీనికి ధర చాలా తక్కువగా ఉంటుంది. పన్ను తగ్గింపుల్లో యజమానులకు కూడా ప్రయోజనం చేకూరుస్తుంది. అందువల్ల ఇది అటు యజమాని, ఇటు ఉద్యోగి ఇద్దరికీ ప్రయోజనకరంగా ఉంటుంది.
డిజిట్లో అన్ని అస్వస్థతలు, వ్యాధుల నుంచి మీ ఉద్యోగులను కవర్ చేయడం కొరకు కాంప్రహెన్సివ్ ఎంప్లాయి హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్, కోవిడ్–19 లాంటి తీవ్రమైన మహమ్మారుల నుంచి మీ ఉద్యోగులు కవర్ అయ్యేలా చూడటం కొరకు కోవిడ్-19 స్పెసిఫిక్ గ్రూప్ కవర్ని మేం అందిస్తున్నాం.
డిజిట్ హెల్త్ ప్లస్ పాలసీ (రివిజన్) - GODHLGP21487V032021 (Digit Health Plus Policy (Revision) - GODHLGP21487V032021)
సుదీర్ఘమైన పేపర్ వర్క్పై తమ సమయాన్ని వృథా చేసుకోవడానికి ఎవరూ ఇష్టపడరు. దాన్ని మేము అర్థం చేసుకున్నాము. మా దగ్గర గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్ కొనుగోలు చేసే ప్రక్రియ నుంచి క్లెయిమ్ చేయడం వరకు పేపర్ లెస్, తేలికగా, వేగంగా, చిరాకు లేకుండా ఉంటుంది! డిజిటల్ విప్లవంలో మేము కూడా ఒక భాగం.
ప్రతిరోజూ కేసులు పెరగడం, భారతదేశంలో ఇప్పటికే మూడో వేవ్ ప్రభావం ఉన్నందున, కోవిడ్-19 నుండి మీ ఉద్యోగులను కవర్ చేయడం ద్వారా కనీసం వారి ఆర్థిక, శారీరక ఆరోగ్యం, శ్రేయస్సును కోరుకున్న వారవుతారు. మీరు కోవిడ్-19 కవర్ చేసే గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ కవర్ని మాత్రమే తీసుకోవచ్చు లేదంటే అన్ని వ్యాధులు, అస్వస్థతలను కవర్ చేసే పూర్తి స్థాయి కార్పొరేట్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్ని కూడా ఎంచుకోవచ్చు.
భారతదేశంలో విస్తరించిన మా ఆసుపత్రుల విస్తృత నెట్ వర్క్ ద్వారా నగదు రహిత (క్యాష్ లెస్) క్లెయిములను ఎంచుకునే అవకాశాన్ని మీ ఉద్యోగులకు ఇస్తుంది. కాబట్టి వారు భారతదేశంలో ఎక్కడ ఉన్నా, ఎల్లప్పుడూ సులభంగా కవర్ చేయబడతారు!
డిజిటల్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ ప్రొవైడర్ కావడం వల్ల, మా హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ ప్రీమియంలు తక్కువ ఖర్చుతో కూడిన ప్రీమియంలతో వస్తాయి. తద్వారా మీరు మీ ఉద్యోగులందరినీ సౌకర్యవంతంగా కవర్ చేయవచ్చు.
మేము సరళమైన, త్వరిత క్లెయిముల ఆలోచనను సీరియస్గా తీసుకున్నాము. ఆసుపత్రిలో చేరిన తరువాత ఏక మొత్తం వల్ల బిల్లులు, రసీదులు మొదలైన వాటిని సేకరించాల్సిన అవసరం లేకుండా ఆసుపత్రిలో చేరిన తరువాత అయ్యే ఖర్చులను జాగ్రత్తగా చూసుకోవడానికి ప్రజలకు ఏక మొత్తం అందించడం ద్వారా ప్రయోజనం కలిగిస్తున్నాము.
థర్డ్ పార్టీలు, ఎక్కువ కాంటాక్ట్ పాయింట్లతో మీరు కో–ఆర్డినేట్ చేసుకోవాల్సిన అవసరం లేదు. డిజిట్ యొక్క గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్లో, మీరు మమ్మల్ని మాత్రమే సంప్రదిస్తే చాలు.
ప్రతి ఒక్కరూ రక్షించబడటానికి అర్హులు. మీరు 10 మంది సభ్యుల టీమ్ లేదా 25+ సభ్యుల స్టార్టప్ అయినా ఫర్వా లేదు. మా గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ అన్ని రకాల, సైజుల కంపెనీలను కవర్ చేస్తుంది.
భారతదేశం అంతటా 16400+ క్యాష్ లెస్ ఆసుపత్రులతో, మీ ఉద్యోగులు భారతదేశంలో ఎక్కడ ఉన్నా సులభంగా కవర్ చేయబడతారు!
ఒకవేళ మీ ఉద్యోగి లేదా వారిపై ఆధారపడిన వారు ప్రమాదానికి గురైనట్లయితే రోడ్డు అంబులెన్స్ ఛార్జీలు, గది అద్దె, చికిత్స, డే కేర్ ప్రక్రియలు మొదలైన ఆసుపత్రిలో చేరడానికి ముందు, చేరిన తర్వాత అయ్యే ఖర్చులను ఇది కవర్ చేస్తుంది.
ఒకవేళ మీ ఉద్యోగి లేదా అతడి/ఆమె కుటుంబ సభ్యులు కోవిడ్-9 పాజిటివ్గా తేలితే కార్పొరేట్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ కింద ఆసుపత్రిలో చేరడానికి అయ్యే ఖర్చులకు కవరేజ్ లభిస్తుంది.
కొన్నిసార్లు కొన్ని అనుకోని అస్వస్థతల వల్ల ఆసుపత్రిలో చేరాల్సి ఉంటుంది. ఈ ప్రయోజనం మీ ఉద్యోగి, వారిపై ఆధారపడిన వారికి అందించే అన్ని చికిత్సలు, ఆసుపత్రిలో చేరేందుకు అయ్యే ఖర్చులను కవర్ చేస్తుంది.
ఒకవేళ మీ ఉద్యోగి లేదా వారిపై ఆధారపడినవారు ఆసుపత్రిలో చేరినట్లయితే, ఖర్చులు ఆసుపత్రి బిల్లుకు మించి ఉంటాయి. అవి వారికి ఈ ప్రయోజనం కింద కవర్ చేయబడతాయి.
ప్రపంచ ఆరోగ్య సంస్థ (WHO) అధ్యయనం ప్రకారం, భారతదేశ జనాభాలో కనీసం 6.5% మంది తీవ్రమైన మానసిక రుగ్మతతో బాధపడుతున్నారు. అదృష్టవశాత్తూ, మీ ఉద్యోగి మానసిక ఆరోగ్యం కూడా మా హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్లో కవర్ చేయబడుతుంది; మానసిక ఆరోగ్యం (మెంటల్ హెల్త్) ఎంత ముఖ్యమో, శారీరక ఆరోగ్యం కూడా అంతే ముఖ్యం.
రోజురోజుకు తీవ్రమైన అనారోగ్య సమస్యలు (క్రిటికల్ ఇల్నెస్లు) పెరుగుతున్నాయి. మా ప్లాన్ క్రిటికల్ ఇల్నెస్ ప్రయోజనంతో వస్తుంది. తద్వారా మీ ఉద్యోగి, వారిపై ఆధారపడిన వారు ఏదైనా తీవ్రమైన అనారోగ్య సమస్యతో ఉన్నట్లుగా నిర్ధారించబడినట్లయితే దానికి కవర్ చేయబడతారు.
ఇది చాలా మంది యువ ప్రొఫెషనల్స్ ఆందోళన చెందుతున్న విషయం! మీ ఉద్యోగి లేదా వారి జీవిత భాగస్వామి కొరకు పిల్లల డెలివరీ ఖర్చులను కవర్ చేయడం కొరకు ఈ ప్రయోజనాన్ని ఎంచుకోవచ్చు. వంధ్యత్వ (ఇన్ఫర్నిలిటీ) చికిత్స లేదా వైద్యపరంగా అవసరమైన తొలగింపుల విషయంలో కూడా ఇది ఖర్చులను కవర్ చేస్తుంది.
మా హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ పాలసీ ప్రత్యామ్నాయ చికిత్స (ఆయుష్), అవయవ దాన ఖర్చులు, వంధ్యత్వ (ఇన్ఫర్టిలిటీ) చికిత్స, బేరియాట్రిక్ శస్త్రచికిత్సల వంటి వాటికి కూడా కవర్ చేస్తుంది.
|
ప్రీమియం |
ఒక్కో ఉద్యోగికి ₹1302 నుండి ప్రారంభం |
|
కో–పేమెంట్ |
కో–పేమెంట్కు వయసుతో సంబంధం లేదు |
|
క్యాష్లెస్ ఆస్పత్రులు |
భారతదేశ వ్యాప్తంగా 16400+ క్యాష్లెస్ ఆస్పత్రులు |
|
కొనుగోలు & క్లెయిమ్ ప్రక్రియ |
పేపర్ లెస్ ప్రక్రియ, డిజిటల్ ఫ్రెండ్లీ |
|
పాయింట్ ఆఫ్ కాంటాక్ట్ |
సింగిల్ పాయింట్ ఆఫ్ కాంటాక్ట్ |
|
కరోనా వైరస్కు చికిత్స |
గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ కింద కవర్ చేయబడుతుంది. ప్రత్యేక గ్రూప్ కవర్లా కూడా ఆఫర్ చేయబడుతుంది. |
ఉద్యోగుల గురించి శ్రద్ధ వహించే యజమానిగా ఉండండి. పేరులో సూచించినట్లుగా, గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ అనేది ఒకే గొడుగు కింద పని చేసే వ్యక్తుల సమూహానికి సంబంధించినది.
సాధారణంగా కొత్త స్టార్టన్లు, పెద్ద సంస్థల ఉద్యోగుల కోసం ఇది కొనుగోలు చేయబడుతుంది. గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్ కేవలం ఉద్యోగులకు ప్రయోజనాలు అందించడమే కాకుండా, సంస్థకు కూడా ప్రయోజనం అందిస్తుంది.
సాధారణంగా, 10 లేదా అంతకంటే ఎక్కువ మంది సభ్యులు ఉన్న ఏదైనా సంస్థ తమ ఉద్యోగులను హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్తో సంరక్షించాలి. మీకు అవసరమో లేదో ఖచ్చితంగా తెలియకపోతే, మేము మీకు సాయం చేస్తాము.
|
ఇండివిడ్యువల్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ |
గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ |
|
ఈకేసులో ప్రతి వ్యక్తి నేరుగా ఇన్సూరెన్స్ కంపెనీతో సంప్రదింపులు చేస్తుంటాడు |
ఈ కేసులో గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ ప్రొవైడర్ కంపెనీతో నేరుగా కాంటాక్టులో ఉంటుంది |
|
ప్రతి వ్యక్తి తనకు నచ్చిన సమయంలో పాలసీని రద్దు చేసుకునే హక్కును కలిగి ఉంటాడు |
గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ విషయంలో, కేవలం యజమాని మాత్రమే రద్దు చేసే హక్కును కలిగి ఉంటాడు |
|
వ్యక్తిగత పాలసీ ఒక వ్యక్తి ఎంత కాలం ప్రీమియంలు చెల్లిస్తే అన్ని సంవత్సరాలు కొనసాగుతుంది |
గ్రూప్ హెల్త్ పాలసీ విషయంలో ఉద్యోగి సదరు కంపెనీలో పని చేస్తున్నంత వరకు కొనసాగుతుంది |
|
వ్యక్తిగత హెల్త్ పాలసీ ప్రాథమికంగా వ్యక్తి వయసు, వైద్య చరిత్ర, ఆరోగ్య పరిస్థితి మొదలగు అంశాలపై ఆధారపడి ఉంటుంది |
గ్రూప్ హెల్త్ పాలసీ ప్రాథమికంగా సంస్థ బలం మీద ఆధారపడి ఉంటుంది. అది ఆర్థికంగా, ఉద్యోగుల బలం మీద ఆధారపడి ఉంటుంది. |
|
సాధారణంగా, ఏదైనా వ్యక్తిగత హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్లో ఇన్సూరెన్స్ కంపెనీ ముంద్తు వైద్య పరీక్షలు చేస్తుంది. దీని ఆధారంగానే పాలసీలు జారీ చేయబడతాయి. |
గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్లో ఇన్సూరెన్స్ కంపెనీ ద్వారా ముందస్తు వైద్య పరీక్షలు చేయబడవు. ఇది పాలసీలు తిరస్కరించే ప్రమాదాన్ని తగ్గిస్తుంది. |
|
డిజిట్ గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ |
డిజిట్ ఇల్ నెస్ గ్రూప్ ఇన్సూరెన్స్ (కోవిడ్-19) |
|
డిజిట్ గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ ఒక కాంప్రహెన్సివ్ కార్పొరేట్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ ప్లాన్. ఇది అస్వస్థతలు, వ్యాధులు, ప్రమాదాల వల్ల ఉత్పన్నమయ్యే ఆసుపత్రిలో చేరే ఖర్చుల నుంచి ఒక సంస్థ యొక్క ఉద్యోగులందరినీ కవర్ చేస్తుంది. అదనంగా, డిజిట్ గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ కోవిడ్-19ను కూడా కవర్ చేస్తుంది. |
ప్రస్తుత పరిస్థితిని బట్టి, ప్రీమియం ఖర్చులు, ప్రస్తుతం కొనసాగుతున్న ఆర్థిక అభద్రతల కారణంగా అనేక వ్యాపారాలు పూర్తి గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ను ఎంచుకోవడానికి ఇష్టపడకపోవచ్చని మేము అర్థం చేసుకున్నాము. అయితే, యజమానులు తమ ఉద్యోగులను కనీసం కోవిడ్-19 కోసం కవర్ చేయాలని సిఫారసు చేయబడుతోంది. అందుకే కోవిడ్-19 నుంచి ఉద్యోగులందరికీ అందరికీ అందుబాటులో ఉండే ప్రీమియంతో గ్రూప్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్తో సహాయపడటానికి మేము ప్రత్యేకంగా ఒక కవర్ని రూపొందించాం. |
డిస్క్లైమర్: ఈ డేటాలో డిజిట్ హెల్త్ ప్లస్ పాలసీ (రివిజన్), డిజిట్ ఇల్నెస్ గ్రూప్ ఇన్సూరెన్స్ పాలసీ కింద కవర్ చేయబడిన సభ్యుల సంఖ్యను 13 సెప్టెంబర్, 2021 వరకు లెక్కలోకి తీసుకోవడం జరిగింది.
Please try one more time!
