હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સ ઓનલાઈન ખરીદો

Exclusive

Wellness Benefits

24*7 Claims

Support

Tax Savings

u/s 80D

9000+ Cashless Hospitals PAN India

Pincode

+91 Enter Mobile Number

Try agian later

I agree to the Terms & Conditions

Port My Policy

Download Policy

(Incl 18% GST)

સરકારી કર્મચારીઓ માટે પર્સનલ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ

ભારતમાં સરકારી કર્મચારીઓ તેમની નોકરી દરમિયાન અને રેટોરિમેન્ટિ પછી પણ સરકારની ઇન્સ્યોરન્સ સ્કીમો દ્વારા હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ કવરેજ મેળવવા હકદાર છે. ઉદાહરણ તરીકે, કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ સેન્ટ્રલ ગવર્મેન્ટ હેલ્થ સ્કીમ (CGHS)માંથી હેલ્થકેર ફાયદાઓ મેળવવા માટે હકદાર છે.

જોકે માત્ર આ સ્કીમો પર આધાર રાખવા સાથે કેટલીક મર્યાદાઓ અને પડકારો પણ સંકળાયેલા છે. તેથી સરકારી સ્કીમમાંથી આ મૂળભૂત કવરેજ મેળવવાની સાથે, પૂરક હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ ખરીદવાની હંમેશા ભલામણ કરવામાં આવે છે.

Team Digit

સરકારી કર્મચારીઓએ વધારાનો પર્સનલ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ ખરીદવાનો વિચાર કરવો જોઈએ તેના મુખ્ય 6 કારણો

અહીં કેટલાક અનિવાર્ય કારણો છે કે શા માટે સરકારી કર્મચારીઓએ તેમના હાલના કવરેજને પર્સનલ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ સાથે પૂરક કરવાનું વિચારવું જોઈએ.

1. નેટવર્ક હોસ્પિટલોની મર્યાદિત ઉપલબ્ધતા

સરકારી કર્મચારીઓ માટે પ્રાથમિક ચિંતાઓમાંની એક સરકારની ઇન્સ્યોરન્સ સ્કીમો હેઠળ નેટવર્ક હોસ્પિટલોની મર્યાદિત ઉપલબ્ધતા છે.

મોટાભાગે, સરકારી કર્મચારીઓ દેશભરમાં ગમે ત્યાં પોસ્ટિંગ પર ફરજ અદા કરવા માટે જવાબદાર હોય છે અને કેટલાક કિસ્સાઓમાં, વિદેશ પણ જવું પડી શકે છે. જોકે, સરકારી હેલ્થ સ્કીમોની નેટવર્ક હોસ્પિટલો દરેક સ્થળે હાજર ન પણ હોઈ શકે.

આ અવરોધ સમસ્યારૂપ બની શકે છે અને કર્મચારીઓને તેમના નિવાસસ્થાનથી વાજબી અંતરમાં ક્વોલિટી હેલ્થકેર સર્વિસિસ મેળવવામાં મુશ્કેલીઓનો સામનો કરવો પડી શકે છે.

2. માતાપિતા માટે વધારાનું કવર

ઘણા સરકારી કર્મચારીઓ તેમના માતા-પિતા માટેના હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ કવરેજમાં વિસ્તરણ ઈચ્છે છે. જોકે હાલની સરકારી ઇન્સ્યોરન્સ સ્કીમો ઘણીવાર માતાપિતા માટે મર્યાદિત કવરેજ જ પ્રદાન કરે છે, જે કર્મચારીઓને તબીબી કટોકટીના કિસ્સામાં આર્થિક રીતે નબળા બનાવે છે. પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ ખરીદવાથી સરકારી કર્મચારીઓને ખાસ કરીને તેમના માતાપિતાની આરોગ્યસંભાળની જરૂરિયાતોને અનુરૂપ વધારાનું કવર મેળવવાની મંજૂરી મળે છે.

3. ગંભીર બીમારીઓ માટે વિશિષ્ટ સારવાર

અમુક ગંભીર બીમારીઓને વિશિષ્ટ સારવારની જરૂર હોય છે, જે કદાચ લિસ્ટેડ હોસ્પિટલોમાં ઉપલબ્ધ ન પણ હોય. ઘણી વખત, આવી ગંભીર બીમારીઓ માટે અમુક ચોક્કસ સારવાર કેન્દ્રો દેશમાં અથવા તો વિદેશમાં હોય છે.

સરકારી ઇન્સ્યોરન્સ કવરેજની મર્યાદાઓ સાથે, સરકારી કર્મચારીઓને અથવા તેમના કુટુંબના સભ્યોને આવી જટિલ સારવારની જરૂર હોય અને તેઓ નેટવર્ક સુવિધાઓ સુધી મર્યાદિત હોય તો તેઓ મુશ્કેલ પરિસ્થિતિમાં સપડાઈ શકે છે.

પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સની પસંદગી કરીને, વ્યક્તિઓ હોસ્પિટલો અને એક્સપર્ટ્સના વિશાળ નેટવર્ક સુધી પહોંચે છે અને ગંભીર બિમારીઓ માટે શ્રેષ્ઠ સંભવિત સારવાર અને સંભાળની ઍક્સેસમાં વધારો કરી શકે છે.

4. લિસ્ટેડ હોસ્પિટલોમાં અસંતોષ

સરકારી ઇન્સ્યોરન્સ સ્કીમોમાં ઘણીવાર ચોક્કસ હોસ્પિટલો સાથે જ જોડાણ હોય છે, જે કર્મચારીઓની પસંદગીઓને મર્યાદિત કરે છે. કેટલાક કિસ્સાઓમાં, આ સૂચિબદ્ધ હોસ્પિટલો દ્વારા પૂરી પાડવામાં આવતી સેવાઓની ગુણવત્તા સરકારી કર્મચારીઓની અપેક્ષાઓ અનુસાર હોતી પણ નથી. પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સમાં રોકાણ કરીને, વ્યક્તિઓ તેમની પસંદગીના આધારે હોસ્પિટલો અને હેલ્થકેર પ્રદાતાઓ પસંદ કરી શકે છે, ઉચ્ચ સંતોષ મેળવી શકે છે અને હેલ્થસર્વિસના પરિણામોમાં સુધારો સુનિશ્ચિત કરી શકે છે.

5. જટિલ પ્રક્રિયાઓ

સરકારી ઇન્સ્યોરન્સ સ્કીમોમાં ઘણીવાર જટિલ વહીવટી પ્રક્રિયાઓનો સમાવેશ થાય છે, જેના પરિણામે વિલંબ અને અવરોધો ઉભા થાય છે. પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ સ્કીમો સામાન્ય રીતે સુવ્યવસ્થિત અને કાર્યક્ષમ ક્લેમ સેટલમેન્ટ પ્રક્રિયાઓ ઓફર કરે છે. ખાનગી ક્ષેત્રે મોટાભાગે, ડિજિટલ અને મુશ્કેલી-મુક્ત પ્રક્રિયાઓ, લોકો પરનો બોજ ઘટાડે છે અને તેમને તેમના સ્વાસ્થ્ય અને સુખાકારી પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કરવાનો અવકાશ આપે છે.

રેટોરિમેન્ટ કર્મચારીઓ કે જેઓ હવે વરિષ્ઠ નાગરિકત્વના સ્તરે પહોંચી ગયા છે તેમના માટે આ વધુ મહત્ત્વનું બની જાય છે અને તેમના માટે લાંબી અને બોજારૂપ પ્રક્રિયાઓમાંથી પસાર થવું ખરેખર વધુ મુશ્કેલ બની રહે છે.

6. ઈમરજન્સી માટે વધારાના કવરની ઉપલબ્ધતા

મેડિકલ કટોકટી નાણાકીય રીતે તમને ખાલી કરી શકે છે, ખાસ કરીને જો વર્તમાન સરકારી ઇન્સ્યોરન્સ કવરેજ અપૂરતું હોય તો સ્થિતિ વધુ દયનીય બની શકે છે. વધારાના પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સની સુરક્ષા હેઠળ સરકારી કર્મચારીઓ અણધાર્યા મેડિકલ ઈમરજન્સીના કિસ્સામાં નાણાકીય કવચરૂપી આભાસી શકે છે.

આ વધારાના કવર સરકારી કર્મચારીઓને સેફ્ટી નેટ પ્રદાન કરે છે, જે સુનિશ્ચિત કરે છે કે વ્યક્તિઓને ખિસ્સામાંથી બહારના ખર્ચાઓના બોજ વિના જ શ્રેષ્ઠ હેલ્થકેર સર્વિસિસની ઍક્સેસ મળે.ખાસ કરીને એવી કટોકટી પરિસ્થિતિઓ જ્યાં ટૂંકા ગાળામાં જ સારવારની જરૂર હોય અથવા નજીકના વિસ્તારમાં સરકાર મંજૂરી સરકારી હોસ્પિટલોમાં સુવિધાની ગેરહાજરી હોય ત્યારે આ વધારાનું કવર બચાવમાં આવી શકે છે.

ભારતમાં સરકારી કર્મચારીઓને હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સના અનેક ફાયદા મળે છે અને તેમાં તેઓ સુરક્ષિત પણ હોઈ શકે છે પરંતુ, તેના સિવાય પણ અનેક માન્ય કારણો છે, જે સરકારી ઇન્સ્યોરન્સ સ્કીમોને પૂરક બનાવવાનું મહત્વ દર્શાવે છે.

પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સમાં રોકાણ કરીને, સરકારી કર્મચારીઓ ઉપરોક્ત જણાવેલ મર્યાદાઓને દૂર કરીને વધુ સુરક્ષિત અનુભવી શકે છે અને તેમની હેલ્થેકેર પસંદગીઓ પર વધુ નિયંત્રણ મેળવી શકે છે અને તેમના અને કુટુંબ માટે વ્યાપક કવરેજ અને માનસિક શાંતિ સુનિશ્ચિત કરી શકે છે. માત્ર તેમની નોકરી દરમિયાન જ નહીં પરંતુ રેટોરિમેન્ટિ પછી પણ જ્યારે તેમને જરૂર હોય ત્યારે વધારાની અને મુશ્કેલી-રહિત સંભાળ મેળવી શકે છે.

સરકારી કર્મચારીઓ માટે હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ વિશે વારંવાર પૂછાતા પ્રશ્નો

All

શું સરકારી કર્મચારીઓ પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ સ્કીમો હેઠળ તેમના કવરેજને કસ્ટમાઇઝ કરી શકે છે?

હા, પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ સ્કીમો ઘણીવાર વિવિધ કવરેજ વિકલ્પો અને કસ્ટમાઇઝેશન સુવિધાઓ પ્રદાન કરે છે. સરકારી કર્મચારીઓ તેમની ચોક્કસ હેલ્થકેર જરૂરિયાતોને અનુરૂપ સ્કીમો પસંદ કરી શકે છે, જેમાં વિવિધ સ્તરના કવરેજ, વધારાના રાઇડર્સ અને તેમની જરૂરિયાતોને અનુરૂપ ફાયદાઓ માટેના વિકલ્પોનો સમાવેશ થાય છે.

શું સરકારી કર્મચારીઓ માટે પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સ પ્લાન સાથે પ્રતીક્ષાનો સમયગાળો/વેઈટિંગ પીરિયડ સંકળાયેલો છે?

પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સ પ્લાનમાં વિવિધ પ્રકારના વેઈટિંગ પીરિયડ હોય છે જેમ કે પ્રારંભિક વેઈટિંગ પીરિયડ, પૂર્વ-અસ્તિત્વમાં રહેલા રોગ નો વેઈટિંગ પીરિયડ વગેરે. વિવિધ કવરેજ પાસાઓ સાથે સંકળાયેલ વેઈટિંગ પીરિયડ સમજવા અને જાણવા માટે પોલિસીના નિયમો અને શરતોની કાળજીપૂર્વક સમીક્ષા કરવી મહત્વપૂર્ણ છે.

શું પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ સ્કીમો સામાન્ય રીતે સરકારી સ્કીમો દ્વારા આવરી ન લેવામાં આવતી વૈકલ્પિક અથવા પૂરક થેરાપી/ઉપચારોને કવર કરે છે?

આયુર્વેદ, હોમિયોપેથી અથવા નેચરોપેથી જેવી વૈકલ્પિક અથવા પૂરક થેરાપી/ઉપચારો માટે કવરેજ પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ સ્કીમોમાં અલગ-અલગ હોઈ શકે છે. કેટલીક સ્કીમો તેમના વેલનેસ અથવા કોમ્પ્રિહેન્સિવ હેલ્થ પેકેજો ના ભાગ રૂપે આ થેરાપી/ઉપચારો માટે કવરેજ ઓફર કરે છે, જ્યારે અન્ય તેમને બાકાત રાખી શકે છે. આવી સારવાર માટેના કવરેજની મર્યાદાને સમજવા માટે પોલિસીની વિગતોની સમીક્ષા અવશ્ય કરો.

સરકારી કર્મચારીઓ જુદી-જુદી પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ સ્કીમોની સરખામણી તેમના હાલના સરકાર દ્વારા આપવામાં આવેલ આરોગ્ય કવર સાથે કેવી રીતે કરી શકે?

સરકારી કર્મચારીઓ કવરેજ ફાયદા, હોસ્પિટલોનું નેટવર્ક, પ્રીમિયમ ખર્ચ, ક્લેમ સેટલમેન્ટ રેકોર્ડ, કસ્ટમર રિવ્યૂ અને ઇન્સ્યોરન્સ પ્રોવાઈડર્સની પ્રતિષ્ઠા જેવા પરિબળોના આધારે પ્રાઈવેટ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ સ્કીમોની તુલના તેમના હાલના સરકારી ઇન્સ્યોરન્સ કવચ સાથે કરી શકે છે. આ સિવાય ઓનલાઈન કમ્પેરિઝન પ્લેટફોર્મનો ઉપયોગ કરવો અથવા ઇન્સ્યોરન્સ એડવાઈઝર પાસેથી મદદ લઈ જાણકાર નિર્ણયો લેવા જોઈએ.

અન્ય મહત્વપૂર્ણ લેખો

ડિજિટ દ્વાર ઓફર કરાતા ઓનલાઈન કેશલેસ હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સ

આઉટ-પેશન્ટ ડિપાર્ટમેન્ટ ઇન્શ્યોરન્સ

હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સમાં ક્યુમિલિટીવ બોનસ

ભારતમાં વ્યક્તિગત હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ પૉલિસી ઑનલાઇન

હેલ્થ ઈન્શ્યોરન્સ ટેક્સ બેનિફિટ

ગ્રુપ હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સ

હેલ્થ ઈન્શ્યોરન્સ પોર્ટેબિલિટી

ભારતમાં હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સની સરખામણી ઓનલાઈન કરો અને પોલિસી પસંદ કરો

મેટરનિટી હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સ શું છે

હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સના પ્રકા

તમારું હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સ પ્રીમિયમ કેવી રીતે ઘટાડવું

હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ શુ છે

હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ પ્રીમિયમ કેલ્ક્યુલેટર

જાણો હેલ્થ ઈન્શ્યોરન્સ એડ-ઓન્સ તથા રાઇડર વિષેની સંપૂર્ણ માહિતી

સુપર ટોપ-અપ હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સ

ડિજિટની હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સ પોલિસીમાં રૂમના ભાડા પર કોઈ કેપિંગ નથી

ઓનલાઇન મેળવો વેક્ટર-જન્ય રોગો અને કોવિડ-19 માટે હેલ્થ ઇન્શ્યોરન્સ

રિન્યુઅલ કરાવતી વખતે હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સનું પ્રીમિયમ શા માટે વધે છે?

આરોગ્ય સંજીવની હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ પોલિસી ઓનલાઇન ₹201/મહિનેથી શરૂ થાય છે

કોરોનાવાયરસ આરોગ્ય વીમો

શું હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સમાં મોતિયાની સર્જરી કવર થાય છે ?

ડાયાબિટીસ આરોગ્ય વીમો

ભારતમાં માતા-પિતા માટે આરોગ્ય વીમો

આયુષ લાભ સાથે હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ

શ્રેષ્ઠ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ પૉલિસી

સિનીયર સિટીઝન્સ માટે હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ

ડેન્ટલ હેલ્થ ઇન્સ્યોરન્સ

ફેમિલી ફ્લોટર vs ઈન્ડિવિજ્યુઅલ હેલ્થ ઇન્શ્યુરન્સ વચ્ચેનો તફાવત

ટર્મ ઈન્સ્યોરન્સ અને હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સ વચ્ચેનો તફાવત

હેલ્થ ઇન્શ્યુરન્સમાં રેસ્ટોરેશન બેનિફિટ

કેન્સર ઇન્શ્યુરન્સ પ્લાન

હેલ્થ ઈન્સ્યોરન્સ પૉલિસીના શબ્દો ડાઉનલોડ કરો

નીતિ શબ્દો માટે અહીં ક્લિક કરો | ડિજીટ હેલ્થ કેર વત્તા પોલિસી - લાભનું ઉદાહરણ

અસ્વીકરણ #1: *ગ્રાહક ઈન્સ્યોરન્સનો લાભ લેતી વખતે વિકલ્પો પસંદ કરી શકે છે. પ્રીમિયમની રકમ તે મુજબ બદલાઈ શકે છે. વીમાધારકએ દરખાસ્ત ફોર્મમાં પોલિસી જારી કરતા પહેલા કોઈપણ પૂર્વ-અસ્તિત્વમાં રહેલી સ્થિતિ અથવા સારવાર ચાલુ હોય તે જણાવવું જરૂરી છે.

અસ્વીકરણ #2: આ માહિતી ફક્ત માહિતીપ્રદ હેતુઓ માટે ઉમેરવામાં આવી છે અને સમગ્ર ઈન્ટરનેટ પરના વિવિધ સ્ત્રોતોમાંથી એકત્રિત કરવામાં આવી છે. ડિજીટ ઈન્સ્યોરન્સ અહીં કંઈપણ પ્રોત્સાહન કે ભલામણ કરતું નથી. કોઈપણ નિર્ણય લેતા પહેલા કૃપા કરીને માહિતી ચકાસો.

Get 10+ Exclusive Features only on Digit App

Install

Get 10+ Exclusive Features only on Digit App

CIN: L66010PN2016PLC167410, IRDAI Reg. No. 158.

ગો ડિજીટ જનરલ ઇન્સ્યોરન્સ લિમિટેડ (અગાઉ ઓબેન જનરલ ઇન્સ્યોરન્સ લિમિટેડ તરીકે ઓળખાય છે) - રજિસ્ટર્ડ ઓફિસનું સરનામું - 1 થી 6 ફ્લોર, અનંતા વન (AR વન), પ્રાઈડ હોટેલ લેન, નરવીર તાનાજી વાડી, સિટી સર્વે નંબર 1579, શિવાજી નગર, પુણે -411005, મહારાષ્ટ્ર | કોર્પોરેટ ઓફિસ સરનામું - એટલાન્ટીસ, 95, 4th B ક્રોસ રોડ,કોરમંગલા ઇન્ડસ્ટ્રીયલ લેઆઉટ, 5th બ્લોક, બેંગ્લોર-560095, કર્ણાટક | ઉપર દર્શાવેલ ગો ડિજીટ જનરલ ઇન્સ્યોરન્સ લિ.નો ટ્રેડ લોગો ગો ડિજીટ એલએનફોવર્કસ સર્વિસીસ પ્રાઈવેટ લિમિટેડનો છે અને લાયસન્સ હેઠળ ગો ડિજીટ જનરલ ઇન્સ્યોરન્સ લિમિટેડ દ્વારા પ્રદાન કરવામાં આવે છે અને તેનો ઉપયોગ કરવામાં આવે છે.